Егор Владимирович Андреев, г. Чебоксары, студент ЧГУ

 Егор Владимирович Андреев, г. Чебоксары, студент ЧГУ: "Не отрабатывается ли в Чувашии механизм распределения выпускников по предприятиям и организациям?"

- Да, такое время было. Сейчас этот механизм отменен и в силу того, уважаемые студенты, что и страна изменилась, и экономика стала другой. Сейчас не согласится работодатель принять на работу выпускника, которого он не ценит или в котором он не уверен. Раньше предприятия были все государственные и вузы также государственные. Раньше выпускники ехали туда, куда распределили, хотя иной раз и не хотели туда. Только отличники имели право выбрать то место, куда они хотели, причем тоже в ограниченных пределах.
Сейчас эта система не может быть воспроизведена в прежнем виде. Хотя проблема трудоустройства молодых специалистов остается, я считаю, и государственной проблемой. Мы должны помочь выпускникам через современные формы и механизмы развития системы начального профессионального образования, через поддержку ведущих работодателей. Наши вузы, другие учебные заведения готовят до 30 процентов специалистов по контрактам с работодателями, да, уважаемые ректоры? Это студенты, которые имеют гарантированное место распределения после завершения учебы. Более 600 предприятий имеют договоры с учебными заведениями по подготовке специалистов.
На уровне Правительства Российской Федерации отрабатывается система льготного образовательного кредита. Государство платит вам за обучение и вам дается гарантия вашего трудоустройства в определенные организации. И вы должны будете туда поехать после завершения учебы и отработать этот образовательный кредит. Если не отрабатываете, то вы должны вернуть этот образовательный кредит. Это тоже косвенная форма гарантированного трудоустройства. Так что в таком направлении, но в новых условиях, уважаемый Андреев Егор Владимирович, студент Чувашского госуниверситета, наша политика развивается. Она находится в мировом русле и по сути своей откликается на потребности стремящихся чего-то добиться в жизни молодых людей.